Notre assureur partenaire Solly Azar propose à tous les TNS (Travailleurs Non Salariés) une offre de prévoyance complètement modulable : Prévoyance TNS. Vous désirez en savoir plus sur cette nouvelle offre ? Grâce à cet article, vous en découvrirez ci-dessous tous les détails.
Qui est Solly Azar ?
Filiale du groupe Verspieren (premier courtier en assurances à capital familial du réseau français), Solly Azar conçoit et gère, depuis 1977, des produits d’assurance qu’elle distribue ensuite aux particuliers ainsi qu’aux professionnels.
La compagnie apporte des solutions pratiques aux grands marchés de l’assurance, qui sont : les dommages du particulier, la santé et la prévoyance de ceux-ci, les risques du professionnel et les loyers impayés.
Tous ces produits qui viennent compléter ceux des compagnies déjà sur le marché, sont créés afin d’offrir à chaque assuré la certitude de trouver des garanties correspondant parfaitement à ses besoins.
A qui s’adresse ce contrat de prévoyance modulable ?
Tous les travailleurs non-salariés sont concernés par le contrat Prévoyance TNS de Solly Azar :
- les commerçants,
- les artisans,
- les professions libérales, médicales, paramédicales,
- les mandataires sociaux,
- Etc.
Quelles sont les garanties proposées par Prévoyance TNS de Solly Azar ?
Le contrat Prévoyance TNS a été créé pour protéger les indépendants face aux aléas de la vie. De ce fait, il propose différentes garanties obligatoires et optionnelles.
Parmi les garanties que l’on retrouve directement dans cette solution de prévoyance, nous retrouvons :
- Un capital Décès et PTIA (Perte Totale et Irréversible d’Autonomie). Il peut aller de 300 à 400 % du PASS, soit de 123 408 € à 164 544 €.
- Une garantie « Capital Double Effet» en cas de décès du conjoint dans les 12 mois suivant le décès de l’assuré. Cette dernière viendra renforcer le capital Décès d’un PASS (41 136 €).
- Un service d’assistance qui comprend, entre autres, un dépannage d’urgence, le nettoyage de locaux, le rapatriement médical, la garde d’enfants, une aide-ménagère, une aide au retour à l’emploi…
Comme dit précédemment, le contrat Prévoyance TNS de Solly Azar propose également des garanties optionnelles :
- Un capital majoration par enfant à charge qui se monte à un PASS par enfant à charge.
- La rente Éducation qui permet de protéger vos enfants s’ils sont encore mineurs ou font leurs études à votre disparition. Le montant de l’indemnisation varie en fonction de l’âge des enfants.
- La rente Conjoint pour que votre moitié soit à l’abri financièrement. Elle se monte à 15 % du PASS par an.
- Le Capital doublement accident qui se monte à 100 % de la garantie décès.
- L’incapacité (temporaire et permanente) et l’invalidité : l’indemnisation est peut aller jusqu’à 2 PASS (82 272 €) et vous avez le choix quant à la franchise en cas de maladie, d’accident ou d’hospitalisation.
À noter :
Les garanties incluses dans ce contrat sont exprimées en pourcentage selon le PASS (Plafond Annuel de Sécurité Sociale), qui est déterminé chaque année par l’administration. En 2020, le PASS est de 41 136 €.
Quelles sont les limites d’âge pour souscrire à cette formule TNS ?
La limite d’âge pour la souscription va dépendre des garanties choisies. En effet, pour les garanties directement incluses dans le contrat (Décès, PTIA et Assistance), l’adhésion est possible jusqu’à 70 ans (et la couverture se fera jusqu’à 75 ans).
Pour les garanties optionnelles telles que l’incapacité ou l’invalidité, la souscription doit avoir lieu avant les 65 ans de l’assuré (et la couverture prendra fin après ses 67 ans).
Quels sont les avantages principaux de Prévoyance TNS de Solly Azar ?
Ce contrat de Solly Azar propose de nombreux avantages :
- Il est éligible à la loi Madelin : vous pouvez donc déduire vos cotisations de vos revenus imposables.
- Les tarifs sont fixes : ils n’évoluent pas avec l’âge.
- La souscription est facile et rapide : pour cela, profitez du dispositif de la signature électronique.
