Viasanté Mutuelle, tout savoir : contrats, adhésion, résiliation, coordonnées…

Viasanté Mutuelle propose une complémentaire santé « Protecvia Famille » adaptée à vos dépenses de santé et à votre budget, afin de bénéficier d’une protection santé optimale pour vous et vos proches.

Ce contrat santé est composé de 6 formules, représentées par des indices allant de 30 jusqu’à 120 (de la garantie essentielle à la couverture haut de gamme). Par ailleurs, ces formules peuvent être complétées par 2 options facultatives, afin de bénéficier d’un renfort des garanties initiales :

• Le « Pack Liberté » renforce le remboursement des soins peu ou non pris en charge par la Sécurité sociale (automédication, contraception, vaccins, médecines douces…).
• Le « Pack Confort » propose une meilleure prise en charge des soins essentiels (optique, dentaire et audition), et des soins bien-être (médecines douces, cures thermales…).

→ En souscrivant la complémentaire santé « Protecvia Famille », vous bénéficiez de nombreux avantages :

• Couverture à effet immédiat.
• Aucune formalité médicale.
• Tiers-payant : aucune avance des frais.
• Prise en compte des paniers 100 % Santé.
• Une multitude de services d’assistance : informations juridiques, services à domicile (garde d’enfants, aide-ménagère…), prévention, téléconsultation, aide à l’orientation scolaire pour vos enfants (ViAvenir)…

Je compare plusieurs devis gratuitement et sans engagement *

* En cliquant sur le bouton ci-dessus, vous effectuez une simulation auprès de nos assureurs partenaires et courtiers ou de nos partenaires comparateurs.

Viasanté Mutuelle a conçu une complémentaire santé dédiée aux travailleurs indépendants « VIAPRO ». Cette couverture santé est composée de 5 niveaux de garantie (VIAPRO1, VIAPRO2, VIAPRO3, VIAPRO4, VIAPRO5)  adaptés à vos besoins de santé et à votre budget.

→ Bénéficiez de nombreux avantages qu’offre ce contrat santé :

• Couverture à effet immédiat.
• Aucune formalité médicale.
• Tiers-payant : aucune avance de frais.
• Prise en compte des paniers 100 % Santé.
• Éligibilité à la loi Madelin : déduction des cotisations du revenu imposable.
• Service d’assistance administrative : ce contrat prévoit un forfait assistance pour maintenir l’activité de votre entreprise (comptabilité, gestion, secrétariat…).
• Une aide juridique : ce contrat vous apporte une aide juridique dans votre vie professionnelle (prestations d’informations juridiques, service d’étude et validation juridique des projets de contrat).
• Téléconsultation : possibilité de consulter un médecin à distance.

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Depuis le 1er janvier 2016, vous avez l’obligation de proposer une mutuelle entreprise à l’ensemble de vos salariés. Pour cela, Viasanté Mutuelle a conçu pour vous une complémentaire santé collective, « Flexéosanté ».

Véritable outil d’engagement et de fidélisation pour vos collaborateurs, la complémentaire santé « Flexéosanté Pro » se décline en 6 niveaux de garantie, et vous avez la possibilité de compléter votre mutuelle entreprise avec 2 options facultatives :

• Le Pack assistance vous propose une multitude de services en cas d’imprévu (rapatriement, envoi de médicaments, services à domicile, soutien psychologique…).
• Le Pack prévention et bien-être prend en charge les soins non remboursés par la Sécurité sociale (vaccins, médecines douces, certains médicaments, contraception, sevrage tabagique…).

→ Cette complémentaire santé collective vous offre des conditions avantageuses :

• Couverture à effet immédiat.
• Aucune formalité médicale.
• Tiers-payant : aucune avance des frais.
• Prise en compte des paniers 100 % Santé.
• Possibilité pour vos salariés de couvrir leurs proches.
• Exonération des charges sociales et fiscales.
• Téléconsultation : possibilité de consulter un médecin à distance.

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Un séjour à l’hôpital peut engendrer des frais supplémentaires (chambre particulière, parking, déplacement, télévision, dépassements d’honoraires…) pouvant devenir relativement élevés. La garantie « 1er jour hospitalisation » (4 niveaux de garantie) vous permet de couvrir ces frais, afin que vous puissiez vivre votre hospitalisation en toute sérénité.

Sur présentation de justificatifs des frais à votre charge, cette garantie prévoit le versement d’une forfait chambre particulière pouvant aller jusqu’à 77 €, et d’une indemnité chirurgicale pouvant aller jusqu’à 183,3 € par jour.

→ Les avantages de la garantie « 1er jour hospitalisation » :

• Comme son nom l’indique, le versement des indemnités par la garantie est effectué dès le 1er jour de votre hospitalisation.
• Garantie à effet immédiat en cas d’accident.
• Service d’assistance « Viassistance » disponible 7j/7 et 24h/24 (garde d’enfants et d’animaux, aide-ménagère, soutien psychologique, rapatriement, transfert à l’hôpital, envoi de médicaments…).
• Pas de majoration des cotisations en cas d’hospitalisation immédiate et non prévue.

 

Un séjour à l’hôpital peut engendrer des frais supplémentaires (chambre particulière, parking, déplacement, télévision, dépassements d’honoraires…) pouvant devenir relativement élevés. La garantie « 1er jour hospitalisation » (4 niveaux de garantie) vous permet de couvrir ces frais, afin que vous puissiez vivre votre hospitalisation en toute sérénité.

Sur présentation de justificatifs des frais à votre charge, cette garantie prévoit le versement d’une forfait chambre particulière pouvant aller jusqu’à 77 €, et d’une indemnité chirurgicale pouvant aller jusqu’à 183,3 € par jour.

→ Les avantages de la garantie « 1er jour hospitalisation » :

• Comme son nom l’indique, le versement des indemnités par la garantie est effectué dès le 1er jour de votre hospitalisation.
• Garantie à effet immédiat en cas d’accident.
• Service d’assistance « Viassistance » disponible 7j/7 et 24h/24 (garde d’enfants et d’animaux, aide-ménagère, soutien psychologique, rapatriement, transfert à l’hôpital, envoi de médicaments…).
• Pas de majoration des cotisations en cas d’hospitalisation immédiate et non prévue.