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MC602, tout savoir : avis, adhésion, résiliation, tarifs, coordonnées

La mutuelle MC602 (pour Mutuelle Complémentaire 602) est dédiée aux agents de la ville de Paris et de l’Assistance Publique. Elle a été créée en 1951 par des militants syndicaux, mais c’est en 1956 qu’elle est devenue la mutuelle des administrations parisiennes incluant la gestion du centre 602 de la Sécurité Sociale.

Le cabinet Bonne-Assurance.com n’est pas partenaire de MC602. Cette page a pour objectif de présenter la compagnie et détailler les différents contrats. En revanche, nous travaillons avec d’autres assureurs pouvant répondre à vos besoins.

Présentation de la mutuelle complémentaire MC602

Créée grâce à la volonté de nombreux militants à la fin de la Seconde Guerre Mondiale, la compagnie MC602 a un nom qui raconte de lui-même toute son histoire et son objectif. Tout d’abord une simple Mutuelle Complémentaire, elle a récupéré la gestion du centre 602 de la Sécurité sociale en 1956 suite à un arrêté.

Depuis, elle a su améliorer son catalogue pour répondre au mieux aux besoins des agents de la ville de Paris et de l’Assistance Publique.

Avec ses 200 salariés, MC602 propose à ses adhérents des prestations de qualité en matière de complémentaire santé, ainsi que des nombreux services de prévention et d’activités sociales, et tout cela, en respectant les mêmes valeurs humaines qui ont présidées à sa création.

Cette mutuelle à but non-lucratif veut aborder les problèmes relatifs à la santé sous toutes leurs facettes, en privilégiant l’aspect humain, l’entraide la solidarité et l’écoute.

Les garanties d’assurances de la Mutuelle Complémentaire 602

Les contrats d’assurance santé de la MC602

Pour les particuliers

Complémentaire santé MC602

La MC602 propose une complémentaire santé qui se décline en 2 formules de couverture (1 et 2), et 4 modules (A – B – C et PLUS).

Tous les domaines de la santé sont traités, et les remboursements (calculés en pourcentage sur la base du remboursement de la Sécurité Sociale) évoluent selon les formules choisies (la formule Module Plus étant la plus complète).

Comme pour une majorité des complémentaires santé, les prestations santé concernent globalement :

  • Les soins courants,
  • L’hospitalisation,
  • L’optique,
  • Le dentaire et le bucco-dentaire,
  • Les prothèses et le petit appareillage,
  • La cure thermale,
  • Les bilans et dépistages,
  • La contraception,
  • Des prestations diverses (ex : pédicurie, podologie, ostéodensimétrie, anti-paludéens, substituts nicotiniques…).

Des allocations journalières sont versées en cas d’arrêt de travail pour cause de maladie. Elles sont calculées sur le traitement de base et l’indemnité de résidence (plafond de 2 900 € et versement inférieur à 365 jours sur 3 ans).

Cependant, il est important de noter qu’en fonction de la formule et du module choisis, il peut y avoir quelques variantes :

  • En soins courants: les dépassements d’honoraires sont pris en charge à 25 % dans les modules A et B et à 50 % dans le module Plus.
  • En hospitalisation : les forfaits journaliers sont versés (sans limite du nombre de jours) sur la base de 100 % des frais réels. La chambre particulière (plafond de 30 jours par an) bénéficie d’un forfait qui va de 30 €/jour (en couverture 2) à 60 €/jour(en Module Plus).
  • En optique: à partir de la couverture 2 et jusqu’au module Plus, (selon la complexité des verres), il y a un forfait annuel se montant à 110 € (en couverture 2) et pouvant aller jusqu’à 315 € (en module Plus). Il est également possible de bénéficier (à partir de la couverture 2) de forfait pour les lentilles (jusqu’à 270 €) et la chirurgie réfractive (jusqu’à 900 €).
  • En dentaire: à partir de la formule 2, les dépassements d’honoraires peuvent être pris en charge. De plus, il est possible de bénéficier de forfaits annuels pour l’implantologie et la parodontie.
  • Pour les cures thermales : elles sont remboursées sur la base de 100 % du Régime Obligatoire, avec un supplément allant de 129,60 € (dans le Module A) et montant à 183 € (dans le Module Plus).
  • Pour la contraception : de la formule Couverture 2 à la formule Module Plus, les contraceptifs masculins et féminins bénéficient d’un forfait annuel de 80 €.
  • Pour les autres traitements: les médecines douces sont prises en charge dans toutes les formules grâce à un forfait jusqu’à 100 € par an. Pour la pédicurie (des plus de 50 ans) forfait annuel de 15 € en couverture 1 et 2 et de 20 euros pour les autres formules. Et, pour la podologie forfait de 20 € en couverture 1 et 2 et de 50 euros dans les autres formules.
  • Pour ce qui est de la vaccination : les vaccins et rappels sont pris en charge sur la base de 100 % du RO dans toutes les formules.

Obtenir un devis pour une complémentaire santé équivalente
avec Bonne-Assurance.com

Plus d’informations sur les contrats MC602

Si une des offres ci-dessus vous intéresse, nous vous invitons à contacter directement la MC602 par téléphone ou sur son site internet.

Si vous souhaitez avoir plus d’informations ou effectuer un devis avec les partenaires Bonne-Assurance.com, nos conseillers se tiennent à votre disposition.

Contactez-nous sans attendre pour toutes vos demandes d’informations

Résilier un contrat d’assurance de la MC602

Vous avez souscrit une mutuelle santé auprès de la Mutuelle Complémentaire 602 et vous avez décidé d’y mettre fin ? Pour cela, vous devez envoyer votre demande de résiliation au siège social de la compagnie en respectant un préavis de 2 mois avant la date d’échéance de votre contrat. Cette dernière est indiquée sur les échéanciers que vous recevez chaque année, normalement avant la date limite pour les demandes de ce genre. Si vous ne l’avez pas reçu dans les temps, il peut être possible de résilier votre contrat grâce à la loi Chatel en fonction de votre assureur.

Si vous désirez changer d’assureur, vous pouvez remplir notre formulaire ou contacter nos conseillers Bonne-Assurance.com. Ils se chargeront de trouver le contrat le plus adapté à vos besoins et à votre budget.

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